Huấn luyện – Đào tạo an toàn lao động cho cán bộ công nhân viên là trách nghiệm và nghĩa vụ của doanh nghiệp tổ chức tại Việt Nam. Theo Nghị định 44/2016/NĐ-CP và Thông tư 27/2013 Quy định về đào tạo huấn luyện an toàn lao động. Các cá nhân tham gia các công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về lao động phải được huấn luyện, cấp chứng chỉ, chứng nhận đào tạo phù hợp với công việc đảm nhận.

HƯỚNG DẪN VỀ CHỨNG CHỈ AN TOÀN LAO ĐỘNG

THÔNG TƯ 13/2016 BAN HÀNH DANH MỤC CÔNG VIỆC YÊU CẦU NGHIÊM NGẶT VỀ AN TOÀN,VỆ SINH LAO ĐỘNG

Ngày 29/5/2020, Bộ Xây dựng đã có công văn 2543/BXD-HĐXD gửi Công ty TNHH Thương mại Đông Nam hướng

BỘ LAO ĐỘNG – THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do .